Kategorie Sonstiges Arbeitsrecht

Die Wahl des richtigen Arbeitsgerichts ist für arbeitsrechtliche Streitfälle entscheidend. Ob es um eine Kündigungsschutzklage geht, einen Konflikt über Arbeitsentgelt oder andere arbeitsrechtliche Differenzen – stets stellt sich die elementare Frage: An welches Arbeitsgericht wende ich mich? Die Antwort darauf…

Das Betriebliche Eingliederungsmanagement (BEM) ist ein Verfahren, das darauf abzielt, Mitarbeitern, die über einen längeren Zeitraum arbeitsunfähig waren, eine rasche Wiedereingliederung in den Betriebsalltag zu ermöglichen. Die Implementierung eines solchen Managements ist sowohl für den Arbeitgeber als auch für den…