Ratgeber

• Kündigung

Die betriebsbedingte Kündigung ist die häufigste Kündigungsform im Arbeitsrecht. Sie zählt zu den drei rechtlich zulässigen Kündigungsarten nach de...

• Sonstiges Arbeitsrecht

Ob beim Einstieg ins Berufsleben, beim Jobwechsel oder beim Start einer neuen Tätigkeit in Deutschland – rund um den Arbeitsvertrag stellen sich vi...

• Rechtsschutzversicherung

Gibt es eigentlich Rechtsschutzversicherung ohne Wartezeit? Es kommt darauf an. Bei den meisten Rechtsschutzversicherungen (RSV) ist eine Warte­zei...

• Abfindung
• Aufhebungsvertrag

Eine "Sprinterklausel" (auch "Turboklausel") in einem Aufhebungsvertrag ermöglicht es dem Arbeitnehmer, das Unternehmen vor dem im Aufhebungsvertra...

• Aufhebungsvertrag

Ein Aufhebungsvertrag beendet das Arbeitsverhältnis einvernehmlich. Er ist damit eine Alternative zur Kündigung. Doch hinter einer vermeintlich ein...

• Kündigung
• Lohn und Gehalt

Eine Kündigung kommt für Arbeitnehmer oft überraschend und wirft viele Fragen auf, insbesondere im Hinblick auf den Urlaubsanspruch. Was passiert m...

• Rechtsschutzversicherung

Ein Gerichtsverfahren im Arbeitsrecht - zum Beispiel eine Kündigungsschutzklage - kann hohe Kosten verursachen. Da hilft eine Rechtsschutzversicher...

• Kündigung
• Lohn und Gehalt

Eine Kündigung kommt für die meisten Arbeitnehmer unerwartet. Daher haben Arbeitnehmer vor einer Kündigung durch den Arbeitgeber fast nie Gelegenhe...

• Kündigung
• Kündigungsschutz

Menschen mit einer Schwerbehinderung unterliegen aufgrund ihrer besonderen Schutzwürdigkeit auch einem besonderen Kündigungsschutz. Eine Kündigung ...